В марте 2021 года Правительством Российской Федерации был дан старт федерального проекта «Содействие занятости населения» (постановление Правительства Российской Федерации от 13 марта 2021 года №369) (далее – Проект). Проект реализуется в масштабах всей страны в рамках национального проекта «Демография» при поддержке Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, Министерства науки и высшего образования Российской Федерации и Министерства просвещения Российской Федерации. Одним из Федеральных операторов является Томский государственный университет. В рамках Проекта в 2022 году пройдет безвозмездное обучение, переподготовка, повышение квалификации и трудоустройство более 200 тысяч граждан РФ выделенных категорий.
Особое внимание в текущей повестке уделяется гражданам из числа молодежи в возрасте до 35 лет включительно, относящихся к следующим категориям:
— граждане, которые с даты окончания военной службы по призыву не являются занятыми
в соответствии с законодательством Российской Федерации о занятости населения в течение
4 месяцев и более;
— граждане, которые с даты выдачи им документа об образовании и (или) о квалификации не
являются занятыми в соответствии с законодательством Российской Федерации о занятости
населения в течение 4 месяцев и более;
— граждане, не имеющие среднего профессионального или высшего образования
и не обучающиеся по образовательным программам среднего профессионального или высшего
образования (в случае обучения по основным программам профессионального обучения);
— граждане, находящиеся под риском увольнения (граждане, планируемые к увольнению в связи
с ликвидацией организации либо с прекращением деятельности индивидуального
предпринимателя, сокращением численности или штата работников организации,
индивидуального предпринимателя и возможным расторжением с ними трудовых договоров);
— граждане, завершающие обучение по образовательным программам среднего
профессионального или высшего образования в текущем календарном году (за исключением
получивших грант на обучение или обучающихся по договорам о целевом обучении),
обратившиеся в органы службы занятости по месту жительства, для которых отсутствует
подходящая работа по получаемой профессии (специальности);
Также проект доступен безработным гражданам, зарегистрированным в органах службы занятости, женщинам в декрете или имеющим детей дошкольного возраста и не находящихся в трудовых отношениях.
Участникам проекта предлагается более тысячи образовательных программ из 20 наиболее актуальных направлений на выбор для повышения квалификации или переподготовки:
информационно-коммуникационные технологии,
экономика, финансы, бухгалтерский учет,
энергетика,
менеджмент,
электронная коммерция и продажи,
предпринимательство,
управление персоналом,
кадровое делопроизводство,
клиническая
фармакология и фармацевтические специальности,
образование и другие.
В рамках реализации проекта организовано взаимодействие региональными центрами занятости и исполнительной властью, а также сформирован консорциум вузов-партнеров. Проект формирует сеть корпоративных партнеров в лице государственных корпораций и крупного бизнеса.
Подробности о реализации проекта «Содействие занятости» можно узнать на сайте profi-region.ru.
